Ultimo aggiornamento: 9 luglio 2024

1. Scopo e ambito di applicazione
2. Cosa facciamo
3. In che modo questa Informativa mi riguarda?
4. Quali dati personali raccogliamo?
5. Come raccogliamo i dati personali
6. Come utilizziamo i dati personali
7. Con chi vengono condivisi i dati personali
8. Base giuridica per il trattamento dei dati personali
9. Conservazione dei dati
10. I vostri diritti
11. Le vostre scelte in materia di marketing e pubblicità
12. Cookie e altre tecnologie
13. Sicurezza dei dati 
14. Memorizzazione e trasferimento dei dati personali
15. Informative sulla privacy di terze parti 
16. Modifiche a questa Informativa
17. Come contattarci
18. Informazioni specifiche del Paese

1. Scopo e ambito di applicazione

La presente Informativa globale sulla privacy ("Informativa") si applica al gruppo di società di proprietà di Robert Walters plc (società n. 03956083) con sede in 11 Slingsby Place, St Martin's Courtyard, Londra, WC2E 9AB, Regno Unito, che opera con il marchio Robert Walters ("Robert Walters").

La protezione dei vostri dati personali è importante per noi.

La presente Informativa spiega come raccogliamo, utilizziamo, divulghiamo e proteggiamo i vostri dati personali e le vostre scelte in merito alla raccolta e all'utilizzo dei vostri dati personali. È importante che leggiate la presente Informativa insieme a qualsiasi avviso o dichiarazione che potremmo rilasciare al momento della raccolta dei dati personali, ove applicabile. Tali avvisi o dichiarazioni supplementari integrano la presente Informativa, a meno che non sia indicato diversamente in tali avvisi o dichiarazioni supplementari.

I riferimenti a "noi", "ci” o "nostro" nella presente informativa sono riferimenti a Robert Walters. 

2. Cosa facciamo

Robert Walters fornisce:

• ·servizi di consulenza per il reclutamento di candidati a tempo indeterminato, a contratto e ad interim in una serie di settori e aree geografiche ("Servizi di reclutamento");
• servizi di esternalizzazione dei processi aziendali, assistendo le aziende nelle assunzioni a tempo indeterminato, assunzioni temporanee, soluzioni temporanee per la forza lavoro, catena di fornitura e fornitura di manodopera, comunemente noti come "RPO", "MSP" o "Service Procurement Desk Services" ("Servizi di esternalizzazione"); e
• altri servizi di consulenza e tecnologici relativi al reclutamento, tra cui, a titolo esemplificativo, market intelligence, futuro del lavoro e sviluppo dei talenti ("Servizi di consulenza"). 

3. In che modo questa Informativa mi riguarda? 

Operiamo attraverso una rete globale di entità affiliate e utilizziamo fornitori ove necessario per garantire le migliori soluzioni ai nostri clienti. La presente Informativa si applica al trattamento dei dati personali da parte di Robert Walters in qualità di responsabile del trattamento. Ciò significa che siamo noi a stabilire le finalità e i mezzi del trattamento dei vostri dati personali per i nostri scopi commerciali.

Data la natura della nostra attività, Robert Walters può anche agire come incaricato del trattamento per conto dei nostri clienti. Ciò significa che quando siamo incaricati da un cliente, facilitiamo il trattamento dei vostri dati personali per conto di tale cliente. In questa circostanza, le protezioni applicabili a tali dati personali saranno descritte nelle singole informative sulla privacy di tali clienti e non nella presente Informativa. Vi invitiamo a contattarli direttamente e a leggere le loro informative sulla privacy se volete saperne di più sulla relativa privacy e pratiche di trattamento dei dati.

In modo più dettagliato, e a meno che non si comunichi il contrario:

• Operiamo come responsabili del trattamento dei vostri dati personali per i nostri servizi di reclutamento e consulenza. Se condividiamo i vostri dati personali con i nostri clienti nell'ambito dei nostri servizi di reclutamento o di consulenza, è probabile che anche i nostri clienti trattino i vostri dati personali in qualità di responsabili del trattamento. I nostri clienti possono richiedervi ulteriori dati personali nell'ambito dei loro processi di assunzione.
• Noi siamo l'incaricato del trattamento e i nostri clienti sono i responsabili del trattamento dei vostri dati personali da noi elaborati per i nostri servizi di esternalizzazione. Laddove agiamo in qualità di incaricati del trattamento, si applicherà l'informativa sulla privacy del nostro cliente.
• Se Robert Walters vi assume per un incarico temporaneo, Robert Walters sarà il responsabile del trattamento dei vostri dati personali. 

 
In caso di dubbi su chi sia il responsabile del trattamento dei vostri dati personali, vi invitiamo a contattarci utilizzando i nostri recapiti indicati nella sezione ‎17 della presente Informativa.

4. Quali dati personali raccogliamo?

Le leggi sulla protezione dei dati nel mondo definiscono i "dati personali" in modi diversi, ma in generale si intende qualsiasi informazione relativa a una persona identificata o identificabile.

I dati personali raccolti da Robert Walters dipendono dalle circostanze in cui vengono raccolti e sono determinati dalla vostra interazione con noi, i nostri clienti e altre fonti. 

Raccoglieremo solo i dati personali che siamo legittimamente autorizzati a raccogliere. I dati personali che possiamo raccogliere includono, a titolo di esempio:

Dati personali sensibili o di categoria speciale

Durante il processo di reclutamento o nel corso dei servizi che gestiamo, potremmo raccogliere dati personali considerati sensibili o di categoria speciale in determinati Paesi. Raccoglieremo dati personali sensibili solo in conformità con le leggi applicabili in materia di protezione dei dati e della privacy, anche nel caso in cui abbiate dato il vostro esplicito consenso al trattamento di questo tipo di dati personali o nel caso in cui la legge ci imponga di raccogliere tali dati personali. 

Altri tipi di dati

Raccogliamo, utilizziamo e trattiamo anche "Dati aggregati" come dati statistici o di utilizzo (ad esempio l'utilizzo di una funzione del sito web) per i nostri scopi interni e per migliorare i nostri servizi. I dati aggregati possono essere ricavati dai vostri dati personali, ma sono stati eliminati tutti gli elementi di identificazione personale dai dati. In quanto tali, non sono considerati dati personali poiché non rivelano direttamente o indirettamente la vostra identità. 

Dati sui bambini

L'età in cui una persona è considerata un bambino varia da Paese a Paese. In genere non raccogliamo dati personali relativi a persone di età inferiore ai 18 anni, poiché i nostri servizi non sono destinati ai bambini.

5. Come raccogliamo i dati personali

I modi in cui possiamo raccogliere i vostri dati personali rientrano in linea di massima nelle seguenti categorie:

a) Informazioni che ci fornite direttamente

In genere raccogliamo i vostri dati personali direttamente da voi. Ad esempio, raccogliamo i vostri dati personali quando:

• utilizzate i nostri servizi, tra cui l'invio del proprio CV, il completamento di valutazioni psicometriche o altre valutazioni;
• trattate con noi di persona o corrispondete con noi online o offline, anche per telefono, lettera, fax, e-mail o tramite i nostri siti web;
• vi registrate per un account Robert Walters tramite il nostro sito web;
• vi registrate, partecipate e/o prendete parte in altro modo ai nostri eventi (ad es. alle fiere del lavoro);
• scaricate, sottoscrivete o utilizzate in altro modo i contenuti e le pubblicazioni di Robert Walters, compresa la sottoscrizione per avvisi di lavoro;
• partecipate a un concorso, a una promozione o a un sondaggio che stiamo effettuando;
• visitate i nostri uffici o locali;
• inoltrate richieste di intervento, assistenza o informazioni, compreso darcene riscontro via e-mail o sul nostro sito web; oppure
• in altro modo interagite direttamente con noi. 

b)  Informazioni che raccogliamo automaticamente su di voi 

Quando visitate il nostro sito web, raccogliamo automaticamente determinate informazioni dal vostro dispositivo, a seconda delle impostazioni del dispositivo o del browser che ci aiutano a misurare il traffico, le tendenze di utilizzo e le analisi dei dati per migliorare i nostri siti web e servizi. Alcune di queste informazioni possono essere raccolte utilizzando cookie e tecnologie di tracciamento simili, come spiegato ulteriormente nella sezione 12 (Cookie e altre tecnologie) della presente Informativa.

Le informazioni che raccogliamo automaticamente possono includere l'indirizzo IP, la posizione, il tipo di browser e i dati di utilizzo relativi alla vostra attività sui nostri siti web, alle pagine visualizzate e alle ricerche. 

c)  Informazioni che otteniamo da fonti terze 

Possiamo ottenere i dati personali che vi riguardano dalle seguenti fonti terze:

• organizzazioni di screening pre-assunzione e di controllo dei precedenti, ove consentito dalla giurisdizione. Contatteremo solo le referenze da voi indicate durante il processo di candidatura e l'utilizzo dei nostri servizi;
• i nostri clienti e i loro fornitori terzi;
• Enti governativi e normativi, come le autorità fiscali e previdenziali;
• fornitori terzi, tra cui altre agenzie di reclutamento e di impiego, fornitori di siti di offerte di lavoro e aggregatori di posti di lavoro nonché i nostri fornitori di servizi gestiti che fanno parte della nostra catena di fornitura;
• altre agenzie per il lavoro;
• fornitori di analisi, come Google Analytics e vari siti di offerte di lavoro; e
• piattaforme di comunicazione, come Adobe Marketo, Cison e PR. 

d) Informazioni che otteniamo da applicazioni di terze parti

Vi consentiamo di iscrivervi o accedere a un account Robert Walters con un account LinkedIn o Google ("Account Social Media") in modo da poter utilizzare i nostri servizi online in modo semplice e facile. Se scegliete di utilizzare questa funzione, tratteremo il vostro nome e indirizzo e-mail principale sul vostro account di social media in conformità con la presente Informativa.

e) Fonti disponibili al pubblico 

Possiamo anche raccogliere i vostri dati personali da fonti pubblicamente disponibili, ove consentito dalle leggi applicabili nelle giurisdizioni in cui operiamo, tra cui:

• la vostra identità e i dati storici provenienti da siti di social media, come LinkedIn, X (ex Twitter) e Facebook;
• la vostra identità e i recapiti provenienti da registri aziendali e commerciali o da registri elettorali; e
• la vostra identità, a partire dagli elenchi di titoli e membri di enti professionali.

6. Come utilizziamo i dati personali

In generale, utilizzeremo i vostri dati personali solo nella misura consentita dalla legge. Utilizzeremo i dati personali raccolti per gli scopi indicati nella presente Informativa o per gli scopi che vi spiegheremo al momento della raccolta dei vostri dati personali. Questi includono: 

a) Per i candidati

I vostri dati personali saranno raccolti e trattati da noi al fine di:

• fornire servizi relativi alla carriera, al reclutamento e/o servizi di intermediazione correlati a voi o per voi;
• confrontare i vostri dati con le offerte di lavoro che riteniamo appropriate per voi, al fine di valutare la vostra idoneità;
• consentirvi di inviare il vostro CV, di candidarvi a lavori specifici o di iscrivervi ai nostri avvisi di lavoro, in modo da potervi avvisare quando si presentano offerte di lavoro pertinenti;
• candidarsi a lavori per vostro conto inviando i vostri dati personali ai clienti;
• facilitare il processo di reclutamento se un cliente desidera far avanzare la vostra candidatura;
• adempiere agli obblighi contrattuali nei confronti dei nostri clienti;
• informarvi su sviluppi, eventi, promozioni e concorsi pertinenti al settore e comunicarvi qualsiasi altra informazione pertinente;
• rispondere alle vostre richieste o domande;
• condurre indagini sui talenti;
• condurre analisi statistiche;
• monitorare la diversità;
• adempiere ai nostri obblighi legali e normativi;
• perseguire o difendere un reclamo legale;
• effettuare uno screening pre-assunzione;
• prevenire o individuare un reato, laddove la legge ci imponga di effettuare tale monitoraggio;
• procurarvi ulteriori informazioni che potrebbero interessarvi sul mercato e sulle opportunità di lavoro;
• preparare ed elaborare la vostra domanda di visto e i relativi servizi di immigrazione, se del caso; e
• migliorare e ottimizzare le operazioni commerciali, che possono includere l'analisi del vostro impegno con i nostri servizi e il nostro sito web per sviluppare, migliorare e fornire i nostri servizi.
   

b)  Per i contatti commerciali (personale dei nostri potenziali clienti, clienti, potenziali fornitori e fornitori)

In qualità di rappresentante dell'azienda che è un nostro cliente, potenziale cliente, fornitore o potenziale fornitore (a seconda dei casi), i vostri dati personali saranno raccolti e trattati da noi al fine di:

• fornire servizi di reclutamento e/o di intermediazione correlati all'azienda che rappresentate, anche per scopi di fatturazione e di gestione dei conti;
• facilitare il processo di reclutamento per l'azienda che rappresentate;
• adempiere ai nostri obblighi contrattuali con l'azienda che rappresentate;
• informarvi su sviluppi, eventi, promozioni e concorsi pertinenti al settore e comunicarvi qualsiasi altra informazione pertinente che riteniamo possa essere di vostro interesse per quanto riguarda il mercato del lavoro e/o i nostri servizi;
• ispondere alle vostre richieste o domande;
• condurre analisi statistiche o sondaggi come punto di contatto di potenziali clienti e clienti;
• adempiere ai nostri obblighi legali e normativi;
• perseguire o difendere un reclamo legale;
• prevenire o individuare un reato, laddove la legge ci impone di effettuare tale monitoraggio; e
• migliorare e ottimizzare le operazioni commerciali, analizzare il vostro coinvolgimento con i nostri servizi e il nostro sito web per sviluppare, migliorare e fornire i nostri servizi.
   

c) Utenti del sito web

I vostri dati personali saranno raccolti e trattati da noi al fine di:

• migliorare il nostro servizio clienti e il modo in cui operiamo per garantire che i nostri servizi siano utili e rilevanti per voi (il che include l'adattamento dei nostri siti web alle vostre esigenze);
• informarvi sui nostri servizi di reclutamento in tutte le aree della nostra attività;
• inviarvi comunicazioni, qualora abbiate indicato che siete disposti a ricevere tali informazioni o che avete acquistato prodotti o servizi da noi, che possono includere quanto segue:

- newsletter elettroniche e cartacee;

- e-mail sui servizi offerti e sul lancio di nuovi prodotti;

- promemoria quando i vostri prodotti o servizi devono essere rinnovati; e

- opportunità di partecipare a ricerche di mercato.

A seconda delle preferenze di contatto selezionate, comunicheremo con voi per posta, telefono, SMS, e-mail o altri mezzi elettronici come i social media e i media digitali. Possiamo utilizzare i dati di utilizzo per garantire che la messaggistica sia personalizzata e pertinente per l'utente.

d) Referenti

Utilizzeremo i vostri dati personali esclusivamente per effettuare una verifica delle referenze di un candidato.

Se abbiamo bisogno di raccogliere ed elaborare i vostri dati personali per legge o in base a un contratto che abbiamo stipulato con voi e non riuscite a fornire i dati personali richiesti, potremmo non essere in grado di adempiere ai nostri obblighi legali o di eseguire il nostro contratto con voi, compresa la fornitura dei servizi o delle informazioni che avete richiesto.

7. Con chi vengono condivisi i dati personali

In base alle leggi e ai regolamenti locali che si applicano a Robert Walters nelle giurisdizioni in cui operiamo, possiamo divulgare i vostri dati personali a:

• qualsiasi azienda del marchio Robert Walters;
• potenziali datori di lavoro o reclutatori;
• ·altre società di reclutamento o intermediari coinvolti nella gestione della fornitura di personale;
• responsabili del trattamento dei dati di Robert Walters;
• organizzazioni di screening pre-assunzione e di controllo dei precedenti;
• i vostri referenti;
• i vostri precedenti datori di lavoro e gli istituti di istruzione pertinenti;
• organismi professionali a cui si appartiene o presso cui si è accreditati;
• ·enti governativi e normativi, come le autorità fiscali e previdenziali;
• ·fornitori e fornitori di servizi terzi, compresi i fornitori di siti di offerte di lavoro e gli aggregatori di posti di lavoro nonché i nostri fornitori di servizi gestiti che fanno parte della nostra catena di fornitura;
• ·a qualsiasi altra persona o parte con il vostro esplicito consenso alla divulgazione; e
• ·terze parti a cui potremmo decidere di vendere, trasferire o fondere parti della nostra attività o dei nostri beni. In alternativa, potremmo cercare di acquisire altre attività o fonderci con esse. In caso di cambiamenti alla nostra struttura aziendale, i nuovi proprietari potranno utilizzare i vostri dati personali nello stesso modo indicato nella presente Informativa.
   

Non consentiamo ai nostri fornitori di servizi terzi di utilizzare i vostri dati personali per i propri scopi e permettiamo loro di trattare i vostri dati personali solo per scopi specifici e in conformità alle nostre istruzioni, che comprendono il rispetto della presente Informativa.

8. Base giuridica per il trattamento dei dati personali

Se vi trovate in un'area che richiede una base giuridica per il trattamento dei dati personali (come il SEE, la Svizzera o il Regno Unito), abbiamo bisogno di una base legale ai sensi della legge applicabile per raccogliere, utilizzare e divulgare i vostri dati personali laddove Robert Walters è un responsabile del trattamento. La nostra base giuridica dipenderà dalle informazioni in questione e dal contesto in cui vengono trattate.

In generale, Robert Walters raccoglierà e utilizzerà le vostre informazioni come segue:

A seconda del rapporto che intratteniamo con voi, possiamo fare affidamento su una o più delle basi giuridiche di cui sopra per trattare i vostri dati. Se desiderate sapere su quale base giuridica facciamo affidamento per trattare i vostri dati personali, vi preghiamo di contattarci utilizzando i nostri recapiti forniti nella sezione ‎17 della presente Informativa.

9. Conservazione dei dati

Conserveremo i vostri dati personali solo per il tempo necessario ad adempiere agli scopi per cui li abbiamo raccolti o per tutto il tempo in cui avremo uno scopo valido per farlo, e in ogni caso per quanto consentito dalla legge applicabile, compreso il rispetto di qualsiasi requisito legale, contabile, di revisione o di rendicontazione.

Consideriamo il nostro rapporto con voi come un rapporto di sostegno alla vostra carriera attraverso numerosi ruoli e incarichi. Di conseguenza, possiamo conservare i vostri dati per un periodo di tempo sostanzialmente superiore a una sola semplice collocazione se riteniamo ragionevolmente che continueremo ad avere un rapporto continuativo con voi. 

Cancelleremo in modo appropriato e sicuro i vostri dati personali quando non saranno più necessari. Per determinare il periodo di conservazione appropriato per i dati personali, considereremo i seguenti fattori:

• quantità e natura dei dati personali;
• quanto sono sensibili;
• il rischio potenziale di danni derivanti dall'uso o dalla divulgazione non autorizzata dei dati personali;
• le finalità per cui trattiamo i vostri dati personali;
• se possiamo raggiungere tali scopi con altri mezzi; e
• requisiti legali applicabili.

Quando agiamo in qualità di incaricati del trattamento dei dati per i nostri clienti, titolari del trattamento, conserveremo i vostri dati personali in conformità con i periodi di conservazione prescritti dai nostri clienti.

10. I vostri diritti 

Potere avere il diritto, ai sensi della legge applicabile, di richiedere che vengano intraprese determinate azioni in relazione ai dati personali in nostro possesso. Non tutte le giurisdizioni riconoscono i diritti alla privacy, pertanto l'esistenza o meno di tali diritti e la loro natura dipendono da molteplici fattori, tra cui il Paese in cui ci si trova e le leggi sulla privacy applicabili. Questi diritti possono includere:

Vi preghiamo di contattarci utilizzando i nostri recapiti indicati nella sezione ‎17 della presente Informativa se desiderate esercitare uno qualsiasi dei vostri diritti in materia di privacy.

Risponderemo a tutte le richieste legittime che riceviamo da persone che desiderano esercitare i diritti in materia di privacy a loro applicabili in conformità con le leggi sulla protezione dei dati vigenti, anche entro i termini previsti dalla legge.

Ove consentito dalla legge, vi potrebbe essere addebitata una commissione per l'accesso ai vostri dati personali o per l'esercizio di qualsiasi altro diritto in materia di privacy a voi applicabile. Vi comunicheremo se la vostra richiesta è soggetta a una commissione prima di completarla.

Potremmo inoltre richiedere determinate informazioni per aiutarci a verificare la vostra identità, per garantire il vostro diritto di esercitare uno qualsiasi dei diritti in materia di privacy indicati nella tabella precedente e per evitare che i vostri dati personali vengano divulgati a persone che non hanno il diritto di riceverli. 

11. Le vostre scelte in materia di marketing e pubblicità

Avete il diritto di rinunciare alle comunicazioni di marketing che inviamo in qualsiasi momento. Potete esercitare questo diritto attraverso le opzioni di annullamento dell'iscrizione disponibili all'interno della comunicazione di marketing stessa o contattandoci tramite i nostri recapiti riportati nella sezione ‎17 della presente Informativa.

Si prega di notare che:

• potremmo impiegare un breve periodo di tempo per rimuovere i vostri recapiti dai nostri elenchi di comunicazioni di marketing, per cui potreste ricevere corrispondenza da parte nostra per un breve periodo di tempo dopo aver effettuato la vostra richiesta; e
• la rinuncia a ricevere comunicazioni di marketing non vi impedisce di ricevere importanti comunicazioni commerciali relative al vostro attuale rapporto con noi, come annunci di servizio o informazioni sulla sicurezza.

12. Cookie e altre tecnologie

Utilizziamo cookie e tecnologie di tracciamento simili (collettivamente "Cookie") per raccogliere e utilizzare i dati personali che vi riguardano quando visitate e navigate nel nostro sito web. Per saperne di più sui cookie, compreso il modo in cui li utilizziamo e le scelte a vostra disposizione, potete leggere la nostra Informativa sui cookie.

A volte possiamo utilizzare filtri tecnologici per selezionare le candidature ricevute e per abbinare i candidati a specifiche offerte di lavoro. Se abbiamo utilizzato strumenti tecnologici in misura significativa nella valutazione della vostra candidatura, ve ne informeremo. Vi preghiamo di comunicarci, al momento del contatto, se ritenete che ci siano altri fattori da considerare nell'ambito della vostra candidatura.

13. Sicurezza dei dati

Conserviamo i vostri dati personali in una combinazione di strutture di archiviazione informatiche sicure e file cartacei.

Disponiamo di un adeguato livello di sicurezza per i vostri dati personali, compresa la protezione contro il trattamento non autorizzato o illegale e contro la perdita, la distruzione o il danneggiamento accidentale degli stessi.

Abbiamo attuato misure tecniche e organizzative appropriate per garantire un livello di sicurezza adeguato al rischio di danni che potrebbero derivare da un trattamento non autorizzato o illegale, dalla perdita, dalla distruzione o dall'alterazione accidentale o illegale, dall'accesso (o dalla divulgazione) non autorizzati o dal danneggiamento dei vostri dati personali, tra cui:

• blocchi e sistemi di sicurezza;
• crittografia
• nomi utente e password;
• controllo dei virus;
• procedure di revisione e controlli regolari dell'integrità dei dati; e
• registrazione dei movimenti dei file.

Limitiamo l'accesso ai vostri dati personali ai dipendenti, agli agenti, agli appaltatori e ad altre terze parti che hanno l’esigenza aziendale di conoscerli. Essi devono trattare i vostri dati personali solo su nostra istruzione e nel rispetto dei controlli di accesso sopra elencati. Sono inoltre soggetti all'obbligo di riservatezza.

Abbiamo concordato misure di sicurezza con le terze parti con cui condividiamo i vostri dati personali per garantire che questi vengano trattati da tali terze parti in modo coerente con le nostre modalità di salvaguardia dei vostri dati personali.

Abbiamo inoltre messo in atto procedure per gestire qualsiasi sospetta violazione dei dati personali e informeremo voi e qualsiasi autorità di protezione dei dati applicabile laddove siamo legalmente tenuti a farlo.

Se sospettate un uso improprio, una perdita o un accesso non autorizzato ai vostri dati personali, vi preghiamo di contattarci immediatamente utilizzando i nostri recapiti riportati nella sezione ‎17 della presente Informativa.

14. Conservazione e trasferimento dei dati personali

In quanto organizzazione globale, possiamo conservare e trattare i vostri dati, compresi quelli personali, nei Paesi in cui operiamo o in qualsiasi altro paese in cui Robert Walters o le società del suo gruppo o i fornitori di servizi mantengono strutture o impiegano personale. Robert Walters può anche avere la necessità di trasferire i vostri dati personali alle società del nostro gruppo, agli appaltatori, ai fornitori di servizi e a terzi in vari Paesi e giurisdizioni del mondo, compresi il Regno Unito e gli Stati Uniti. Questi Paesi potrebbero avere leggi sulla protezione dei dati diverse da quelle del vostro Paese (e, in alcuni casi, non altrettanto protettive). In ogni caso, ci preoccupiamo di utilizzare misure di salvaguardia adeguate per garantire la protezione dei vostri dati personali.

Dati personali provenienti dal Regno Unito o dallo Spazio Economico Europeo ("Dati personali del Regno Unito o del SEE")

A causa della natura globale della nostra attività, potremmo dover trasferire i dati personali del Regno Unito e del SEE al di fuori del Regno Unito e del SEE. Ad esempio, possiamo trasferire i dati personali a una o più società del marchio Robert Walters, a fornitori di servizi e ad autorità governative o pubbliche al fine di svolgere i nostri servizi di reclutamento e di adempiere ai nostri obblighi legali.

Se trasferiamo i dati personali del Regno Unito e del SEE al di fuori del Regno Unito e del SEE in un Paese che non beneficia di una decisione di adeguatezza da parte della Commissione europea, del Regno Unito o delle autorità svizzere, ci assicureremo che siano in atto misure di salvaguardia adeguate, ad esempio utilizzando accordi contrattuali approvati, tra cui le clausole modello della UE e l'addendum per il trasferimento internazionale dei dati del Regno Unito, a meno che non si applichino determinate eccezioni o siamo autorizzati a farlo. Se richiesto, vi forniremo i dettagli delle misure di salvaguardia che abbiamo attuato.

Noi, i nostri fornitori di servizi e/o le terze parti a cui possiamo divulgare i dati personali del Regno Unito e del SEE possiamo trasferire tali dati al di fuori del Regno Unito e del SEE con le opportune misure di salvaguardia.

Dati personali provenienti dall'esterno del Regno Unito o del SEE ("Dati personali non britannici e non SEE")

A causa della natura globale della nostra attività, potremmo dover trasferire dati personali non britannici e non del SEE al di fuori del territorio originario in cui i dati sono stati raccolti ("Territorio originario"). Ad esempio, possiamo trasferire i dati personali a una o più società del marchio Robert Walters o a potenziali datori di lavoro a livello internazionale in uno dei Paesi sopra elencati, nonché a fornitori di servizi e autorità governative o pubbliche al fine di fornire i nostri servizi e adempiere ai nostri obblighi legali.

Se trasferiamo dati personali non britannici e non del SEE al di fuori del Territorio originario, ci assicureremo che tali trasferimenti avvengano in conformità alla legge applicabile. Noi, i nostri fornitori di servizi e/o le terze parti a cui possiamo divulgare i dati personali non britannici e non del SEE possiamo trasferire tali dati al di fuori del Territorio originale con le opportune garanzie

15. Informative sulla privacy di terze parti

I nostri siti web possono contenere link ad altri siti e servizi gestiti da terzi. Le pratiche relative alla privacy e alla sicurezza dei dati di tali siti e/o servizi di terze parti sono determinate da tali terze parti e disciplinate dalle dichiarazioni sulla privacy di tali terze parti, e non dalla presente Informativa sulla privacy.

La presente informativa spiega come Robert Walters gestisce i vostri dati personali. Vi invitiamo inoltre a leggere le informative sulla privacy delle piattaforme di social media e dei siti web di terzi attraverso i quali siete arrivati a un sito web di Robert Walters. Vi invitiamo a leggere le informative sulla privacy di queste terze parti prima di fornire loro i vostri dati personali.

16. Modifiche alla presente Informativa

Possiamo modificare periodicamente la presente Informativa affinché rifletta le nostre pratiche attuali e garantire la conformità alle leggi vigenti. Quando aggiorneremo la nostra informativa sulla privacy, adotteremo misure appropriate per informarvi in modo coerente con l'importanza delle modifiche apportate. In caso di modifiche alla presente Informativa, rivedremo la data di "Ultimo aggiornamento" all'inizio dell'Informativa stessa. Si consiglia di visitare questa pagina di tanto in tanto per tenersi aggiornati su eventuali modifiche.   

17. Come contattarci

In caso di domande sulla presente Informativa, sulle nostre pratiche in materia di privacy o se si desidera presentare una richiesta di esercizio dei propri diritti in materia di privacy, si prega di contattarci tramite:

Email:

Il nostro rappresentante locale nel Regno Unito è: 

Richard Harris – Responsabile della protezione dei dati  (DPO)

DPO@robertwalters.com

Il nostro rappresentante locale nella UE è:

Sandy Scott  
eu.representative@robertwalters.com

18. Informazioni specifiche del Paese

Questa sezione si applica qualora vi troviate in uno dei seguenti Paesi elencati e fornisce informazioni aggiuntive alla presente Informativa.