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Esternalizzazione del Processo di Reclutamento
Soluzioni di reclutamento esternalizzate e agili, scalabili in base alle tue esigenze.
Cos'è l'RPO?
L'Esternalizzazione del Processo di Reclutamento (RPO) ti permette di trasferire tutto o parte dei tuoi processi di reclutamento permanente a un fornitore esterno. Con il giusto partner RPO, che comprende te e il tuo business a fondo, ottieni accesso a recruiter esperti, tecnologia all'avanguardia e soluzioni di reclutamento flessibili che si adattano man mano che il tuo business si evolve e cresce.
I nostri team RPO lavorano in modo veramente orientato al cliente, combinando l'eccellenza operativa con un approccio agile per garantirti il miglior supporto possibile e consigli esperti sempre aggiornati quando e dove contano di più. Collabora con noi oggi e sfrutta al massimo il potenziale della tua strategia di acquisizione del talento.
Il nostro curriculum
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43k
Professionisti che aiutiamo a iniziare il loro prossimo capitolo
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11k
Organizzazioni che aiutiamo ad acquisire talenti
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28
Anni di fornitura di soluzioni di outsourcing a clienti in tutto il mondo
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60
Paesi in cui forniamo servizi di outsourcing
Trova la giusta soluzione RPO per te
Che tu voglia esternalizzare l'intero processo di assunzione o semplicemente bisogno di aiuto su un particolare progetto, gruppo di talenti o parte del tuo processo di reclutamento, le nostre soluzioni agili si adattano alle mutevoli circostanze e si evolvono rapidamente come la tua attività.
Il Full RPO è una soluzione completa che esternalizza l'intero processo di assunzione, dalla ricerca alla selezione, valutazione, gestione delle offerte e onboarding. Gestiamo i tempi, i budget e i volumi di domande, garantendo nel contempo la conformità e fornendo dati accurati e informativi.
Il Project RPO fornisce una risposta rapida alle tue esigenze di talento singole o a breve e medio termine. Possiamo implementare un efficace processo di assunzione entro sei settimane e trovare il talento di cui hai bisogno al volume e alla velocità che richiedi, senza aggiungere personale al tuo team di acquisizione del talento interno.
L'RPO modulare offre supporto personalizzato per i componenti del reclutamento: ricerca, preselezione, valutazione, colloqui o onboarding. Forniamo risorse e competenze dove necessario, costruendo team su misura per rafforzare le capacità e integrarsi senza soluzione di continuità nella tua infrastruttura.
Cosa rende le nostre soluzioni RPO diverse?
Alimentato dai dati
Prendiamo decisioni basate sui dati per ottimizzare i tuoi processi di assunzione e fornire il talento di cui hai bisogno in modo efficace ed efficiente. La chiave dell'eccellenza operativa sono dati accurati, ma molte aziende faticano a produrre metriche coerenti e informazioni di mercato aggiornate. Ecco dove entra in gioco RWInsights. RWInsights è la nostra piattaforma basata sul cloud alimentata da oltre 100 fonti di dati e un team globale di scienziati dei dati, esperti in analisi del talento e nei fattori economici e demografici che influenzano il talento. Ti dà accesso a una piattaforma di analisi del talento sempre attiva e personalizzata, permettendoti di costruire una strategia di sourcing veramente basata sui dati.
Abilitato dalla tecnologia
RWConnect è la piattaforma tecnologica che sottende ogni aspetto delle nostre soluzioni RPO. Ci permette di offrire una vera scalabilità, fornire esperienze utente migliorate e scoprire eccezionali riserve di talenti inesplorati, mappate in base alle competenze, con l'uso dell'intelligenza artificiale incorporata. Così libera i nostri recruiter per concentrarsi sul lato umano del reclutamento e sulla costruzione di relazioni. Puoi utilizzare la nostra tecnologia di primo livello come piattaforma RPO completa, oppure può integrarsi senza soluzione di continuità con il tuo stack tecnologico. Lavoriamo con te per implementare la soluzione che funziona meglio per la tua organizzazione. Stiamo costantemente innovando e migliorando la nostra tecnologia per soddisfare le tue future esigenze di assunzione, così puoi rimanere al passo con il mercato senza dover costantemente aggiornare i tuoi sistemi.
Consegnato da esperti
La nostra attività si basa sulla fornitura di competenze per risolvere le tue sfide più difficili in termini di risorse e gestione dei talenti. Abbiamo specialisti di soluzioni per il talento ad ogni fase del ciclo di assunzione. I nostri team faranno la tua conoscenza, promuoveranno la storia della tua organizzazione e ti collegheranno a professionisti in grado di trasformare la tua attività. Abbiamo una solida capacità integrata per le esigenze di assunzione legate alle competenze, alla diversità e all'ambiente, alla società e alla governance (ESG). La nostra potente combinazione di marketer di talento e partner di sourcing può aiutarti a esplorare e sviluppare pool di talenti più diversificati. I nostri esperti in selezione garantiscono un processo equo e meritocratico ogni volta. Qualunque siano le tue sfide, forniamo soluzioni pratiche e eccellenza operativa su larga scala e con rapidità, adattando le dimensioni e la composizione del nostro team alle tue esigenze.Un servizio premiato
Incontra il nostro team di esperti RPO
Robert Brighton
Responsabile Globale dell'Abilitazione alle Vendite
Con oltre 12 anni di esperienza nel settore del reclutamento, Robert aiuta i clienti a stimolare la crescita attraverso soluzioni di outsourcing su misura, condividendo approfondimenti sul mercato e sviluppando strategie focalizzate sull'impatto a lungo termine e sull'eccellenza.
Jessica Holt
Managing Director, Global
Con oltre 20 anni di esperienza, Jessica è entrata nel team nel 2021 per sviluppare la funzione Consultancy. Oggi guida il business Outsourcing EMEA, offrendo soluzioni di RPO, MSP, Consultancy e SOW all’avanguardia.
Bianca Bounds
Successo Globale dei Clienti Manager
Con più di un decennio di esperienza nel reclutamento e negli approvvigionamenti, Bianca riunisce le parti interessate, condivide informazioni sul mercato e co-crea soluzioni pratiche e su misura per ogni cliente.
I nostri altri servizi
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RPO completo
Massimizzando il tuo potenziale in tutto il ciclo di assunzione.
Leggi di più -
Assunzioni permanenti
Ti supportiamo nelle tue esigenze di assunzioni a tempo indeterminato.
Scopri di più -
Market intelligence
Offriamo analisi di talento e intelligence sulle assunzioni per favorire la crescita aziendale.
Scopri di più -
Sviluppo del talento
Programmi su misura per il coaching esecutivo e lo sviluppo della leadership.
Scopri di più
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Contattaci per discutere le tue esigenze di outsourcing del reclutamento
FAQs
Semplicemente, RPO si riferisce alle esigenze di assunzione permanenti e CWS ai servizi che supportano la consegna e la gestione delle risorse non permanenti. Insieme, offrono soluzioni complete e altamente flessibili per tutte le tue esigenze di talento.
- Un RPO funge da estensione integrata del team di acquisizione del talento di un cliente.
- Gli RPO trovano talenti attraverso il canale migliore per il nostro cliente, sia che si tratti di sourcing diretto, referenze, mobilità interna o coinvolgimento di agenzie di personale.
- Gli RPO forniscono una visione sia dell'attività di assunzione che del mercato attraverso l'analisi dei dati.
- Gli RPO supportano l'intero processo di assunzione, identificando e implementando modi per aumentare l'efficienza o migliorare l'esperienza dell'utente.
- Esperienza - sanno come costruire processi di reclutamento che si allineano con le esigenze del cliente e forniscono i risultati desiderati
- Scalabilità - forniranno soluzioni agili che possono flettersi e scalare per soddisfare la domanda del cliente
- Efficienza dei costi - si concentreranno sul soddisfare le esigenze di un cliente utilizzando la via più economica per il mercato
- Miglioramento continuo - rivedranno e ottimizzeranno continuamente il processo di reclutamento per promuovere l'innovazione e migliorare l'esperienza dell'utente
Dalla pianificazione della forza lavoro, fino all'onboarding dei talenti, le nostre soluzioni RPO gestiscono l'intero processo di assunzione. Attraverso il nostro focus sulla costruzione di partnership sostenibili, co-creiamo le nostre soluzioni con i nostri clienti, garantendo che siano su misura per le loro specifiche esigenze. In definitiva, i nostri processi sono progettati per fornire la giusta qualità di candidati ogni volta.
Sì, Robert Walters Outsourcing fornisce talenti in più di 60 paesi per i nostri clienti. Abbiamo team di account clienti in 23 paesi e una rete di 6 centri di servizio globali che supportano i nostri team in loco, consentendo una consegna veramente globale e agile.